Союз работодателей Тамбовской области начал 2026 год, который для организации станет юбилейным, с обновлённой повесткой и заявленным курсом на активное развитие и расширение. Объединение, которому в этом году исполняется 30 лет, объявило о старте кампании по привлечению новых членов и усилению регионального делового сообщества.
Речь идёт не только о предпринимателях из областного центра. Союз намерен выстраивать более плотную работу с бизнесом в муниципальных округах, делая акцент на практическую пользу членства. Как подчёркивает председатель Союза Максим Михайлович Жалнин, организация открыто заявляет о смене подхода к работе и ориентируется на реальные запросы бизнеса: «Союз переходит в режим активного развития и расширения, и мы открыто говорим об этом предпринимателям всей Тамбовской области. Наша задача на ближайшие месяцы — дать региональному бизнесу чёткий сигнал: Союз становится более современным, практичным и ориентированным на людей, а членство — это не формальность, а рабочий инструмент для защиты интересов, продвижения и роста».
В Союзе заявляют, что уже формируют перечень предприятий, способных усилить региональную экономику, и готовят понятные материалы о преимуществах вступления. В основе — участие в диалоге с органами власти и регуляторами, продвижение инициатив бизнеса, кооперация, деловые миссии и профессиональные мероприятия, а также информационная поддержка компаний через собственные и партнёрские медиаресурсы.
Первое полугодие 2026 года для организации будет насыщенным. Запланированы стратегическая сессия по разработке пятилетней стратегии развития Союза, встречи с представителями ТГТУ по вопросам создания информационной экологической платформы, переговоры с Союзом машиностроителей по кадровому обеспечению предприятий.
Кадровой повестке будет уделено отдельное внимание: здесь и взаимодействие бизнеса с системой среднего профессионального и высшего образования, и профориентационные мероприятия, и «Дни работодателя» и работа со студентами и выпускниками. В партнерстве со СБЕРом запланировано совещание, посвящённое вопросам привлечения иностранных рабочих из Индии и сотрудничеству с компаниями из Индии и Китая.
Отдельное внимание предполагается уделить взаимодействию с Корпорацией развития Тамбовской области, в том числе по проектам, связанным с созданием вблизи Тамбова особой экономической зоны.
Среди приоритетных направлений также обозначено развитие экономики замкнутого цикла.
Также Союз примет участие в крупных федеральных деловых площадках, включая Петербургский международный экономический форум.
Нынешние изменения во многом связывают с обновлением управленческого импульса. В прошлом году Максим Жалнин возглавил Тамбовский союз работодателей — региональное отделение РСПП, что, по оценкам участников делового сообщества, стало точкой запуска для более активной и открытой модели работы. При этом Жалнин уже много лет успешно руководит одним из крупнейших агрохолдингов региона — АО «Октябрьское», сочетая управленческий опыт в реальном секторе экономики с развитием института работодателей.
Юбилейные мероприятия, приуроченные к 30-летию Союза, намечены на второе полугодие. Однако уже сейчас организация делает ставку не на формальные торжества, а на укрепление своей роли как рабочей площадки для диалога бизнеса, власти и общества и на практическое развитие региональной экономики.
Фото: ТО АПП
